Заказчиком была поставлена задача найти и реализовать такое решение, которое позволило бы максимально просто и в то же время досконально вести кадровый учет в компании. Необходимо было внедрить такое решение, которое позволяло бы руководителю или любому сотруднику кадровой службы в любой момент времени максимально быстро получить всю необходимую информацию о состоянии дел в кадровом учете.
В задачи проекта входило:
Решение развернуто на 5 рабочих мест и выполнены следующие этапы:
По завершению проекты мы обучили персонал работе с новым программным обеспечением.
На текущий момент в штате более 230 сотрудников. Весь кадровый документооборот и учет ведется через внедренное нами решение. Заказчик полностью доволен выполненной работой.
Проект был завершен в 2010 году.
